那个喜欢假民主,又患有中年王子病的生物——老板
自严自语| October 27, 2019严纬芹 大人 屁孩 幼稚 老板 
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那天,看到李欣怡在面子书专页写道:“什么是大人?大人就是你嘴巴里说讨厌别人怎么对你,然后你转过头就怎么对人。

这句话,真的是让人深深赞同。

当大人们总是用不屑的语气说90后、00后的行为很“屁孩”、做事不负责任时,又是否意识到自己的行为其实也很“屁孩”呢?这样的“剧情”其实天天都在全球各地很多公司上演着……

“是不是每个人在长大之后都会变成这样?”、“还是其实一直都没变?只是从小屁孩变成了大屁孩?”

你们不要跟我搞“公司政治”,我最讨厌了!

相信读书时候,很多人也都有过搞小圈子、排挤他人的日子,这很讨厌,但也是社会现实的一环。

“你们千万不要跟我搞小圈子!我非常厌恶这样的行为!我希望我的下属都是互相信任、互相帮忙的。”

相信很多老板都是喜欢这样说的,但转个身却会发现,在背后搞风搞雨的永远都是那个“老板大人”。面对A时候,喜欢说B的是非,然后转过身又对B说A和C的是非,要不是A、B、C交情好,早就被耍得团团转了。

工作日子苦闷,只能彼此私下开玩笑说:“他那天说你的能力不及我,比较喜欢我,不知道多恶心。”

“哈哈哈!他那天明明也说欣赏我的办事能力呢!”

“拜托!被他喜欢和称赞真的是一件很恶心的事情!”

(图片来源:网络)

以什么都“不记得”来推搪责任的老板

每一次听人家抱怨,现在的年轻同事,尤其是那些95后、00后在工作上没有交待、不负责任等等时,总是觉得这还不是最糟糕的事情,毕竟这或许是个“过渡期”,而且不想上班的小孩很快就会觉得眼前的工作无趣,自动交信辞职了。

但,要是你遇上的是不负责任的老板时,就会更加气人。遇上这样的老板时,奉劝你一句:记得随时随地开启手机的“录音功能”,录下老板所说的话。

在社会打滚多年的B说,工作那么多年以来虽然没有练就什么本事,但学会了什么事情都讲求“证据”,不然分分钟“吃死猫”。

原本应该在10月中落实的计划,另一组同事却迟迟不动,令B非常无奈,向同事对峙后,同事却说,他只是按照老板定下的日期行事,既然老板不急,那就暂时搁着吧。

“但,明明那天老板跟我开会时候,已经说了是10月15日啊!”

“老板是说,10月15日之后啦!”

“我已经跟客户说好了,是10月15日给他们过目!”

“我只是跟着老板的话做事!”

“那我们一起进去见老板!”

老板看到凶神恶煞的两个人走进办公室,惊觉不妙,一听见B的质问,马上说:“这种东西我不记得了!我怎么会记得呢?不记得了!不记得当时开会说什么了……”

重复了N次的“不记得”,都让人不禁想要送上银杏让老板补补脑了。但,回归现实,对老板是不用那么慷慨送礼的。

一句“不记得”就可以推掉一切了吗?读书时候,你跟老师说“忘记做功课”,还不是要挨鞭!但,不代表现在可以拿出藤鞭打老板。

B只好严肃地看着老板说:“你说过的话,我都有录音为证!”

所以,也难怪有些公司会不让员工在上班时间使用手机,有些甚至要将手机放入储存柜,才能打卡上班,非常严格。

(图片来源:网络)

喜欢假民主,然后又有“中年王子病”!

如果你有收看中国综艺节目《中餐厅》,又或是关注娱乐新闻,想必也知道“中年王子病”说的就是霸道店长黄晓明了。

端着一副老板范儿,却将公司的管理工作搞成一团糟,让员工头疼不已。最讨厌的老板排行榜冠军肯定就是“假民主”兼“王子病”了。

假民主这东西非常简单,就是假装在开会时,要你站在公司立场提出各种建议,然后适当的说一句:“我喜欢这个点子,这很不错!”、“我都说你很厉害了,会想出这样的东西!”

但是,这些建议永远都没有下文……它可能是卡在不够资金,不够人手,但最大的问题应该是“脑袋卡住了”。

就是因为提出了建议后,却持续性的没有下文,问题也就越滚越大,这时候老板就会来一句:“现在都听我的!我一个人说了算!不要再跟我说谁谁谁之前怎样说……”

于是,打滚多年的B学乖了,现在都让脑袋休息,不去想太多建议了,反正最后都是“他一个人说了算”,又何必折腾呢?

所以,长大为什么那么累?都是“自打嘴巴”的大人搞出来的!

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